某项选拔共有两轮考核,当第一轮考核合格方可进入第二轮考核,第一轮考核不合格则被淘汰,如果进入第二轮考核并考核合格,则选拔
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(Ⅰ)设事件A i=“甲第i轮考核合格”,事件B i=“乙第i轮考核合格”,

则P(A 1)=0.6,P(A 2)=0.5,P(B 1)=0.8,P(B 2)=0.6,

∴ P( A 1

.

B 1 )=P( A 1 )P(

.

B 1 )=0.6×0.2=0.12

∴甲、乙两位选手在第一轮考核中只有甲合格的概率为0.12.

(Ⅱ)设事件A=“甲选拔成功”,事件B=“乙选拔成功”,

则P(A)=P(A 1)P(A 2)=0.6×0.5=0.3,P(B)=P(B 1)P(B 2)=0.8×0.6=0.48,

∴ P(A+B)=1-P(

.

A )P(

.

B )=1-0.7×0.52=0.636 ,

∴甲、乙两位选手至少有一人选拔成功的概率为0.636.

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